Znamy już wyniki rekrutacji mentees do kolejnej edycji Global Mentoring Walk Vital Voices!
Do kandydatek wysłaliśmy informację – sprawdźcie swoje skrzynki mailowe!
Serdecznie gratulujemy liderkom, które wezmą udział w programie. Dziękujemy za wszystkie aplikacje. Jesteśmy dumne i szczęśliwe, że aplikowały do nas tak wspaniałe i utalentowane kobiety.
W kolejnych miesiącach zapraszamy Was na regionalne spotkania w duchu Global Mentoring Walk – zostańcie z nami.
Pozdrawiamy,
Zespoł Vital Voices
W Vital Voices wierzymy, że potencjał przywódczy kobiet należy rozwijać jak najwcześniej. Młode kobiety w wieku 16-19 lat, w sposób szczególny, potrzebują wsparcia, autorytetu oraz dyskusji na temat ich przyszłej roli w naszym społeczeństwie.
Celem programu „Jestem Liderką” jest wspieranie rozwoju talentów przywódczych, obalanie stereotypów dotyczących kobiet oraz promowanie kobiecego stylu przywództwa.
Program wspierają Partnerzy ze świata biznesu oraz wyjątkowe Ambasadorki i Ambasadorzy, którzy swoją obecnością potwierdzają wysoki poziom Programu.
Partnerzy 4. edycji:
REKRUTACJA do 4. edycji Programu – TUTAJ
Do konkursu zapraszamy uczennice szkół z całej Polski, w wieku 16-19 lat, zainteresowane wzmacnianiem swoich zdolności przywódczych.
O zakwalifikowaniu się do programu decyduje wynik zadania konkursowego, które polega na przygotowaniu krótkiego eseju pod tytułem: „Wyobraź sobie, że jesteś liderką. Jak widzisz siebie w roli przyszłej liderki – Twoja wizja działania, współpracy z ludźmi i zmieniania świata na lepszy ” oraz odpowiedzi na pytania zawarte w kwestionariuszu, który jest niezbędnym załącznikiem do pracy pisemnej.
Prace oceniane są w czterech kategoriach konkursowych: Działalność Społeczna, Biznes, Nowe Technologie, Kultura i Media.
Kapituła składająca się z przedstawicieli Organizacji Vital Voices oraz Partnerów Konkursu wyłania 21 najlepszych prac i zaprasza ich autorki do programu „Jestem Liderką”.
Dwadzieścia jeden finalistek konkursu zostaje objętych programem rozwojowo – mentoringowym, który trwa 10 dni i odbywa się w Warszawie. Uczestniczki biorą udział w szkoleniach z zakresu: przywództwa, autoprezentacji i komunikacji, projektowania kariery, rozwoju mocnych stron. Dodatkowo otrzymują dedykowanego mentora, który pracuje z nimi indywidualnie.
Uczestniczki stają również przed szansą otrzymania staży w uznanych polskich firmach i instytucjach. Wszystkie finalistki będą miały możliwość spotkać się z kobietami, które odniosły sukces w świecie biznesu, dyplomacji, polityki lub mediów. Wygranymi programu stają się wszystkie finalistki.
21 uczestniczek
Santander Bank Polska – Partner Główny
JPMorgan – Partner Strategiczny
Partnerzy Medialni: Ringier Axel Springer Polska (Forbes, Forbes Women, Newsweek, Onet), Burda Media Polska (ELLE), TVN S.A., Wysokie Obcasy.
Partnerzy Wspierający: IBM Polska, Ambasada USA w Polsce, Ambasada Republiki Federalnej Niemiec w Polsce, Microsoft, Colliers Polska, Orange Polska, Grupa Pracuj, Ambasada Izraela w Polsce, Fundacja Sukces Pisany Szminką, Fundacja Perspektywy, Scherer Leadership Center, Dior, Ennbow, Hotel InterContinental Warszawa, Pracownia Gier, Atelier Izabela Łapińska, Arriva, Fundacja Humanites, Person In, Ambasada Korei w Polsce.
Media o II edycji
Absolwentki 2.edycji programu mentoringowego “Jestem Liderką” w Radiu Dla Ciebie, styczeń 2020
21 uczestniczek
Partner Główny – Santander Bank Polska
Partner Strategiczny – JPMorgan
Partnerzy Medialni:
Ringier Axel Springer Polska (Forbes, Forbes Women, Newsweek, Onet), Burda Media Polska (Elle), TVN S.A., Wysokie Obcasy.
Partnerzy Wspierający:
IBM Polska, Ambasada USA w Polsce, Ambasada Republiki Federalnej Niemiec w Polsce, Microsoft, Colliers Polska, Orange Polska, Grupa Pracuj, Ambasada Izraela w Polsce, Fundacja Sukces Pisany Szminką, Fundacja Perspektywy, Scherer Leadership Center, Dior, Ennbow, Hotel InterContinental Warszawa, Pracownia Gier, Atelier Izabela Łapińska, Arriva, Fundacja Humanites, Person In, Ambasada Korei w Polsce.
Media o I edycji
Newsweek, Jestem liderką – inicjatywa dla rozwoju młodych talentów, grudzień 2018
Forbes, Inicjatywa dla młodych talentów, o Jestem liderką, grudzień 2018
Jestem liderką w Dzień dobry TVN, wrzesień 2018
Forbes o Jestem liderką, wrzesień 2018
Newsweek o Jestem liderką, wrzesień 2018
Olga Kozierowska, Sukces pisany szminką, o Jestem liderką, wrzesień 2018
Od 2010 roku Vital Voices Poland organizuje Otwarty Program Mentoringowy dla kobiet, które chcą stać się lepszymi liderkami, wziąć odpowiedzialność i zmieniać świat wokół siebie.
Otwarty Program Mentoringowy 2020 – TAK BYŁO
Relacja mentees –Bądź najlepszą wersją siebie
Fotorelacja z warsztatów – W obiektywie mentee
Fotorelacja z Gali finałowej
W czasie programu – Mentorki oraz Mentorzy, czyli liderzy o dużym autorytecie i sukcesach w biznesie, polityce i innych dziedzinach, dzielą się swoimi doświadczeniami i pomagają rozwinąć skrzydła przedsiębiorczym kobietom – Mentees, które uczą się, jak stać się lepszymi liderkami w swoich lokalnych środowiskach.
Jak wygląda program?
To bardzo intensywny czas nauki – 14 dni zajęć praktycznych, warsztatów i wykładów. Podczas trwania sesji zjazdowych wymagamy od uczestniczek maksymalnego zaangażowania. Mentee spędza kilka dni ze swoją Mentorką/Mentorem (to tak zwany „job shadowing”) w jej/jego firmie. Uczestniczki programu, biorą udział szkoleniach medialnych, grze strategicznej, wykładach dotyczących biznesu, warsztacie z przywództwa i wielu innych merytorycznych zajęciach . Mają również okazję poznać liderów biznesu, polityki, przedsiębiorczości oraz brać udział w spotkaniach networkingowych. Zakwalifikowanie się do programu to okazja do poznania i nawiązania długofalowych relacji z innymi uczestniczkami.
Do kogo skierowany jest program?
Do kobiet przedsiębiorczych, na stanowiskach zarządczych oraz specjalistycznych, które:
Informacje o otwarciu rekrutacji do naszych Programów pojawiają się w aktualnościach na stronie i na profilu FB oraz LinkedIn.